PENINGKATAN PENGELOLAAN SISTEM INFORMASI MANAJEMEN GAJI (SIM GAJI) ASN DI BADAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET KABUPATEN BARITO UTARA MELALUI SIWENANG (AKSI PENGEMBALIAN KEWENANGAN) KE ORGANISASI PERANGKAT DAERAH YANG BERSANGKUTAN
SARJANI RIZAL, SE
PERMASALAHAN
Permasalahan yang dihadapi adalah belum efektifnya pelayanan SIM Gaji di Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Kabupaten Barito Utara yang diakibatkan oleh pengelolaan yang masih terpusat di BPKA. Hal ini sangat tidak efektaif karena ASN yang ada di Kabupaten Barito Utara berjumlah 3.415 orang PNS dan 748 orang P3K.
DESKRIPSI INOVASI
Agar pekerjaan dapat lebih efektif dan efisien baik dalam hal input pengolahan data gaji pegawai sampai dengan pelaporan akan lebih mudah dan cepat, maka yang perlu dilaksanakan adalah melakukan pengembalian kewenangan pengelolaan gaji oleh Organisasi Perangkat Daerah yang bersangkutan yang kemudian disebut dengan SIWENANG (Aksi Pengembalian Kewenangan) melalui PEKAT (Pelatihan Singkat) kepada Pembantu Bendahara Pengeluaran Urusan Gaji masing-masing OPD untuk mengelola Sistem Informasi Manajemen Gaji (SIMGaji) Diharapakan, untuk kedepannya pengelolaan Gaji ASN, sudah dilaksanakan dan dikelola oleh masing-masing Organisasi Perangkat Daerah secara online namun tetap dalam pengawasan Bidang Perbendaharaan Daerah BPKA selaku Kuasa Bendahara Umum Daerah.
DAMPAK INOVASI
- Memberikan Wawasan dan Pengetahuan baru serta kepercayaan diri Peserta dalam mengelola Gaji ASN di OPD nya masing-masing.
- Pengelolaan Gaji ASN menjadi lebih efektif dan Efisien karena terdistribusi pada masing-masing OPD
- Meningkatnya kinerja layanan gaji berbasis online
- memberikan motivasi kepada pegawai dalam memberikan
pelayanan publik
INFOGRAFIS
Video Pendukung
Informasi Penulis
| Nama | SARJANI RIZAL, SE |
|---|---|
| NIP | 1972206061992031004 |
| Jabatan | Kepala Bidang Perbendaharaan Daerah |
| Instansi | Badan Pengelola Keuangan dan Aset Kabupaten Barito Utara, KABUPATEN BARITO UTARA |
| Kab/Kota | KABUPATEN BARITO UTARA |